米国航空会社のレイオフ？ 400人近くのFAA従業員が解雇されました！ Southwest Airlinesは、000のほぼ2人を解雇する予定です！
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民間航空リソースネットワーク、2025年2月18日：米国運輸省：400人近くのFAA従業員が解雇されました
外国メディアの報道によると、連邦航空局（FAA）は、先週末に数百人の従業員を解雇しました。
2月17日、現地時間、米国運輸長官のショーン・ダフィーは、ソーシャルメディアプラットフォームで、FAAの従業員の総数は45歳で000であり、約400人の保護観察従業員が解雇されたと答えました。さらに、航空管制官と主要な安全担当者は解雇されませんでした。
米国運輸省は、航空交通管制官と機械を含む安全専門家を雇用して支援すると述べた。
報告によると、FAAと米国運輸省は、解雇された従業員の立場または解雇の理由を開示することを拒否しました。 American Aviation Safety Experts Unionは17日、レイオフの従業員にはメンテナンス技術者、航空情報の専門家、航空安全アシスタント、および管理およびプロジェクトアシスタントが含まれていると述べました。組合のスポークスマンは、「これらの立場は公共の安全を維持するために重要だ」と述べた。
さらに、National Air Traffic Controllers Association（NATCA）は声明で、航空安全、国立宇宙システム、および組合に関する関連する報告における解雇された人員の影響を分析していると述べました。 Natcaは、航空管制官が解雇されたという報告を受けていないと述べた。
現地時間の2月11日、ホワイトハウスは、米国大統領が連邦政府のスタッフを削減するための行政命令に署名したと述べた。同じ日に、米国大統領トランプは、政府機関と協力するように政府機関に指示する行政命令に署名しました。政府。
歴史上初めて！ Southwest Airlinesは、1,750人の従業員を解雇する予定です
外国メディアの報道によると、サウスウエスト航空は、コストを削減し、事業を最適化するために、約1,750人の企業従業員をレイオフする計画を発表し、会社の総従業員の15％を占めています。これは、サウスウエスト航空の歴史の中で最初のレイオフです。サウスウェスト航空は、レイオフにはリーダーシップが含まれており、11の上級管理職の職を排除する計画を立て、会社の経営陣の15％を占めていると述べました。
コストの増加に直面して、サウスウェスト航空のCEOであるボブ・ジョーダンは、この大規模なレイオフが会社の歴史の中で最初の動きであると述べました。さらに、サウスウエスト航空は、収益性の低いルートを大幅に削減しています。ヨルダンは次のように述べています。「この決定は、53-年の歴史において前例のないものです。私たちは変革の重要な時期にあり、南西航空会社をよりlear的で効率的でより柔軟な組織に建設しなければなりません。」
このレイオフは、2025年に約2億1,000万ドルの純費用を節約すると報告されており、2026年の貯蓄は約3億ドルに達すると予想されています。
昨年の報告によると、サウスウエスト航空はパイロット勤務時間を削減するために、航空機の配送が遅れたためにコストの上昇と過剰人員に対処することを計画しています。航空会社は、限られた数の重要なポジションを除くすべての人の雇用を停止しました。
サウスウェスト航空は、4つの空港、すなわちヒューストンジョージブッシュインターコンチネンタル空港、ニューヨークシラキュースハンコック国際空港、ワシントンベリンガム国際空港、メキシココズメル国際空港での運営を停止しました。 Southwest Airlinesは、人件費を削減するために、地上操作のポジションとコールセンター、および客室乗務員に自発的な未払いの休暇を提供しています。